<aside> 💡 Общее благоприятное или неблагоприятное мнение о человеке переносится на его неизвестные додумываемые черты характера, свойства личности, особенности. Эффект первого впечатления – первая полученная информация кажется важнее последующей.

</aside>

История

1915 г. Эдвард Ли Торндайк – «Постоянная ошибка в психологических оценках»

1977 г. Ричард Нисбетт и Тимоти Уилсон – «Говорим больше, чем знаем: вербальные отчеты о психических процессах»

Примеры

Собеседование дизайнеров

Оценка навыков дизайнеров. Карты компетенций

Исследования

Эдвард Ли Торндайк – «Постоянная ошибка в психологических оценках»

Ричард Нисбетт и Тимоти Уилсон — «Говорим больше, чем знаем: вербальные отчеты о психических процессах»

Источники: